इस कंपनी ने की 1000 कर्मचारियों की छंटनी, CEO ने क्या दिया संदेश:

अमेरिकी जॉब सर्च फर्म इनडीड ने अपने लगभग आठ प्रतिशत कर्मचारियों की छंटनी की घोषणा की है। रिपोर्ट्स के मुताबिक, इनडीड पिछले दो साल में दूसरी बार कर्मचारियों की छंटनी करने जा रही है। छंटनी से अमेरिकी कार्यबल प्रभावित होगा, जिससे 1,000 लोगों को अपनी नौकरी से हाथ धोना पड़ेगा। छंटनी के पीछे का कारण अपने संगठन को चुस्त-दुरुस्त करना बताया जा रहा है। दरअसल सीईओ क्रिस हायम्स ने प्रभावित कर्मचारियों के लिए एक संदेश साझा किया और इसे एक कठिन निर्णय बताया।

उन्होंने कहा, "मुझे यह खबर साझा करते हुए दुख हो रहा है कि हमने छंटनी के जरिए अपने कार्यबल को कम करने का कठिन निर्णय लिया है।" पिछले साल कर्मचारियों की संख्या में कटौती लागत बचत के कारण हुई थी, लेकिन इस साल कंपनी संगठन और संयुक्त टीमों के लिए कर्मचारियों की छंटनी करेगी।

हालाँकि, क्रिस हायम्स ने आश्वासन दिया कि नौकरी में कटौती अमेरिका तक ही सीमित होगी। छंटनी मुख्य रूप से अनुसंधान एवं विकास और बाजार जाने वाली टीमों को प्रभावित करेगी। यूके, आयरलैंड और ऑस्ट्रेलिया जैसे देशों के बाहर काम करने वाले कर्मचारियों को जल्द ही पता चल जाएगा कि क्या छंटनी के फैसले का उन पर असर होगा। अंत में, सीईओ ने लोगों को नौकरी पाने में मदद करने के कंपनी के मिशन और समाज पर इसके प्रभाव के महत्व को दोहराया।

उन्होंने कहा कि छंटनी से वास्तव में संगठन को सुव्यवस्थित करने और एक टीम के रूप में प्रभावी ढंग से काम करने में मदद मिलेगी। राजस्व वृद्धि फिर से शुरू होगी और 100 मिलियन लोगों के लिए नौकरियां पैदा करने में मदद करने के कंपनी के 2030 के लक्ष्य तक पहुंच जाएगी। उन्होंने इस बात पर जोर दिया कि कंपनी का मिशन महत्वपूर्ण था और लोगों को अपनी नौकरी छोड़ते देखना अविश्वसनीय रूप से कठिन था, क्योंकि कंपनी किसी व्यक्ति के जीवन में नौकरी के महत्व को जानती थी।

इस साल के पहले चार महीनों में तकनीकी क्षेत्र में 80,000 से अधिक कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया गया है। वैश्विक स्तर पर स्टार्टअप इकोसिस्टम में छंटनी जारी है। तकनीकी क्षेत्र में नौकरी में कटौती पर नज़र रखने वाले पोर्टल Layoff.fy के नए आंकड़ों के अनुसार, 3 मई तक 279 तकनीकी कंपनियों ने 80,230 कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया है।