गूगल प्रबंधन ने अपने कर्मचारियों की संख्या कम करने का ऐलान किया है. गूगल के सीईओ सुंदर पिचाई ने घोषणा की है कि कंपनी निदेशकों और उपाध्यक्षों सहित प्रबंधकीय भूमिकाओं में 10 प्रतिशत नौकरियों में कटौती करेगी। कंपनी के इस फैसले से कई लोगों को नौकरी पर संकट का सामना करना पड़ सकता है। बिजनेस इनसाइडर की एक रिपोर्ट के मुताबिक, Google ने यह कदम AI (कृत्रिम बुद्धिमत्ता) में OpenAI जैसे प्रतिस्पर्धियों से बढ़ती प्रतिस्पर्धा के बीच उठाया है।

लक्ष्य Google को और अधिक कुशल बनाना है 

खबर के मुताबिक, सीईओ पिचाई ने कहा कि कंपनी को कुशल बनाने और उसके बुनियादी ढांचे को सरल बनाने के लिए Google ने पिछले कुछ वर्षों में कई बदलाव किए हैं। रिपोर्ट में Google के प्रवक्ता के हवाले से कहा गया है कि 10 प्रतिशत के कुछ आंकड़ों को व्यक्तिगत योगदानकर्ता भूमिकाओं में स्थानांतरित कर दिया गया और कुछ को भूमिका से हटा दिया गया। सितंबर 2022 में, पिचाई ने कहा कि वह चाहते हैं कि Google 20 प्रतिशत अधिक कुशल हो। पिछले जनवरी में गूगल ने 12,000 नौकरियों में कटौती की थी.

Google ने जेनरेटिव AI फीचर पेश किया है

चर्चा है कि Google का वर्तमान छंटनी निर्णय उसके AI प्रतिद्वंद्वियों जैसे OpenAI के अनुरूप है, जो नए उत्पाद ला रहा है। ये नए उत्पाद Google के खोज व्यवसाय को प्रभावित कर सकते हैं। आपको बता दें कि, Google OpenAI की प्रतिस्पर्धा के जवाब में जेनरेटिव AI फीचर्स लेकर आया है। पिछले बुधवार की बैठक में, पिचाई ने Googleness शब्द का अर्थ स्पष्ट करते हुए उल्लेख किया कि कर्मचारियों को आधुनिक Google में अपडेट करने की आवश्यकता है।

इससे पहले मई 2024 में, Google ने लागत-कटौती पुनर्गठन प्रक्रिया के हिस्से के रूप में अपनी कोर टीम से 200 नौकरियों में कटौती की और कुछ नौकरियों को विदेशों में स्थानांतरित कर दिया। खबर ये भी है कि कैलिफोर्निया में इंजीनियरिंग टीम से करीब 50 नौकरियों में कटौती की गई है.